筑牢就业服务“便民阵地”，打造15分钟就业圈

山丹县人社局将零工驿站延伸至社区“神经末梢”，将专业的就业服务下沉至基层，把“零工驿站”打造成为群众身边的“就业服务便利店”，为农民工朋友提供更加精准、高效、有温度的就业帮扶。零工驿站通过公告栏、微信求职群等多渠道，每日更新各类零工、短工、小时工等岗位信息，涵盖家政、装修、物流、餐饮、零售等多个领域，方便农民工根据自身技能和时间灵活选择。同时还举办社区招聘会，工作人员现场为农民工提供职业指导、岗位匹配、合同签署咨询等全流程服务，极大提升了就业效率。通过举办社区招聘活动共吸引了300余名农民工及灵活就业人员参与，活动赢得了求职者与用人单位的一致好评，切实让农民工感受到了“就业服务在身边”的便利与温暖。

点亮烟火气里的“就业灯”，实现休闲求职两不误

打破传统招聘时空限制，将零工岗位“搬”进商圈夜市，让农民工在逛夜市的休闲场景中实现“顺带求职”。在焉支巷子、和谐彩虹步行街等人气夜市，山丹县人社局联合30多家企业设置流动招聘展位，在小吃摊旁摆起岗位清单，让休闲人群变身求职主力。招聘现场开通“扫码求职”通道，农民工只需扫描二维码即可查看岗位详情、投递电子简历，实现岗位对接“一键直达”。同时，同步开展直播带岗活动，邀请企业人力资源负责人现场答疑，累计吸引线上线下求职农民工1200余人次。“以前找零工得靠熟人介绍，现在逛夜市就能投简历，还能和企业当面谈待遇，太方便了！”成功对接岗位的农民工张先生，拿着面试通知单难掩喜悦。

抢抓人群集聚契机，实现岗位精准“大派送”

依托乡镇庙会、集市等人员密集场景，各乡镇零工驿站开展零工岗位“赶大集”活动，把就业服务送到农民工集中的乡村地区。乡镇零工驿站在庙会、集市设置送岗位、送服务、送政策服务点，现场为农民工提供“一站式”服务。针对返乡农民工群体，重点推介本地企业普工、农业合作社零工等岗位，针对有外出务工意愿的农民工，积极对接新疆、青海等西部省区和江苏常州、泰州等劳务基地等急需用工的企业，提供定向输送岗位。截至目前，通过集会招聘活动已帮助100余名农民工达成就业意向。

搭建用工供需“连心桥”，化解企业用工急难

围绕县域内重点企业用工需求，开展零工市场“进企业进园区”专项服务，采取“送员工、送政策、送技能、送关怀”“四送”举措，既解企业“招工难”，又帮农民工“稳饭碗”。工作人员定期走访全县重点用工企业，建立用工需求动态监测台账，采取“线上＋线下”的模式进行信息采集和政策宣传，通过对采集信息的系统分析，清晰掌握辖区内零工群体的规模、结构、技能分布和就业需求特点；组建政策宣讲团，入企解读就业创业补贴、社保补贴、培训补贴等政策，现场指导企业和农民工办理相关业务；针对企业岗位需求和农民工技能短板，开展“订单式”技能培训；在企业设立零工权益服务点，通过开展“送法律、送政策”活动，进一步增强用人单位守法经营意识和劳动者依法理性维权意识。